Sindicatos magisteriales protestan en la SEV contra nombramiento en Recursos Humanos
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Veronica Huerta /AVC Noticias.
2026-06-29.- Treinta y seis sindicatos estatales protestaron en la SEV contra el nombramiento de Rachel Hernández en Recursos Humanos y denunciaron retrasos administrativos.
Xalapa, Ver. (AVC/Verónica Huerta).— Un total de 36 sindicatos estatales se manifestaron este lunes en la Secretaría de Educación de Veracruz (SEV) para rechazar el nombramiento de Rachel Guadalupe Hernández Domínguez como directora de Recursos Humanos, así como los constantes cambios de funcionarios que, señalaron, retrasan procesos administrativos y laborales.
Durante la mañana del lunes 29 de junio de 2026, las organizaciones magisteriales se concentraron en las instalaciones de la SEV para expresar su inconformidad con la designación de Hernández Domínguez.
Los manifestantes señalaron que la funcionaria cuenta con antecedentes de presuntas agresiones contra empleados, según videograbaciones referidas por los propios sindicatos.
Recordaron que Hernández Domínguez se desempeñó como directora general de Catastro y Valuación de la Secretaría de Gobierno, donde, de acuerdo con los inconformes, habría ejercido presión contra trabajadores para obligarlos a firmar renuncias.
Piden perfiles con experiencia en educación
Durante la protesta, los sindicatos leyeron un pliego petitorio en voz de Tonatiuh Paredes Rangel, secretario general estatal del Sindicato Independiente de Regeneración Magisterial (SIRMA).
Las organizaciones reconocieron que los nombramientos y remociones de servidores públicos son facultad legal de la administración estatal; sin embargo, advirtieron que la ciudadanía y los trabajadores resultan afectados cuando las áreas son encabezadas por personas que, afirmaron, no garantizan respeto a los derechos laborales y humanos.
“Consideramos indispensable que las responsabilidades sean ocupadas por perfiles de experiencia, capacidad técnica y conocimiento del sistema educativo. La educación requiere de funcionarios públicos que lleguen a construir, sumar y fortalecer las instituciones desde el primer día”, expusieron.
Los manifestantes exigieron que los nombramientos dentro de la SEV se realicen conforme a conocimientos, aptitudes y actitudes, y no por “compromisos políticos”.
“Sostenemos que dichas decisiones deben responder prioritariamente al interés superior de la niñez, a la eficiencia del servicio público y a la consolidación de equipos de trabajo con experiencia y conocimiento de la función educativa, más no como una agencia de acomodo político”, señalaron.
Acusan retrasos por cambios constantes
Los líderes sindicales afirmaron que los constantes relevos de funcionarios en la SEV ocasionan retrasos en procesos legales y administrativos que deberían atenderse con prontitud, debido a que la dependencia concentra a más de 120 mil trabajadores de la educación en Veracruz.
“Con preocupación hemos observado en diferentes áreas de la Secretaría de Educación de Veracruz la constante rotación de funcionarios; esto afecta directamente la atención de miles de trabajadores, como organizaciones magisteriales”, expresaron.
Indicaron que en la SEV se habían privilegiado las mesas de diálogo, por lo que pidieron que ese trato se mantenga hacia los sindicatos estatales.
“Hay preocupación por el relevo en la Dirección de Recursos Humanos, precisamente en una etapa crítica para el sistema educativo, cuando se desarrollan los procesos de cambios de adscripción, movimiento de personal, regularizaciones administrativas y diversos trámites laborales que exigen conocimiento técnico, experiencia administrativa y continuidad en la toma de decisiones”, expusieron.
Rechazan intereses políticos o personales
Los manifestantes aclararon que su postura no responde a intereses personales ni políticos, sino a la defensa de la estabilidad administrativa y del derecho de los trabajadores a recibir respuestas oportunas.
“Lo que defendemos es la estabilidad administrativa y el derecho de los trabajadores a recibir respuestas oportunas, porque cuando un trámite se retrasa, quienes también resultan afectados son los alumnos, porque esperan contar con sus docentes en tiempo y forma. Resulta injusto atribuir a las organizaciones sindicales la responsabilidad del rezago administrativo o de los retrasos en los procesos educativos”, sostuvieron.
constantes de funcionarios retrasan trámites laborales y procesos administrativos.
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